“自从搬到新学校之后，坐在宽敞、明亮的教室里，我觉得心里特别高兴。今后，我要和同学们一起努力读书……”新沂市阿湖中学八（3）班的沈翔誉和同学们一起迎着晨曦向新学校走去。

城市正南，新沂市唐店第二小学四年级的教师宋美慧正在收拾自己的新办公室：“新桌子、新凳子，一切都是新的，心情也感到无比舒适，在这里工作实在太开心了。”

2020年新沂市新建的新沂市珠江路小学、新沂市黄沭路小学、新沂市西城小学、新沂市第十中学等整建制学校已投入使用，在江苏新沂经开区新建的新沂海门中学及其附属学校和新沂市唐店第二小学，2021年秋季开学也正式投入使用。另外，全市400人以上的村小均新建了塑胶运动场。

新沂市围绕“建学校、招老师、提质量、促均衡”的工作目标，破难题、强弱项、提短板，精准施策，跑出了教育高质量发展的“加速度”。新沂市教育局局长李超介绍，2017年以来，全市累计实施校舍建设项目196个，总建筑面积81.82万平方米，概算投资36.65亿元，新增学位7.49万个，共有16所整建制中小学投入使用。

曾经，师资不足、结构不合理、老龄化严重成为制约新沂教育快速发展的一块明显短板。新沂市教育局把教师队伍建设作为教育发展的关键举措，近3年共招聘教师1706名，返聘优秀退休教师300余人次，吸引新沂籍外地教师返乡任教133名。

“我们坚持引进与培养并重，实施万人培训计划，通过开展学科骨干教师、名优教师等评选活动，促进了教师队伍质量整体显著提升。”新沂市教育局人事科负责人张江波告诉记者，新沂市现有县市级以上名优教师1300余人，其中中小学特级教师、正高级教师30余人。现在全市乡村学校都有自己的名优教师，一些名优教师辛勤耕耘在乡村教育的田野里，更多的特级教师、正高级教师则通过名优教师工作室等平台影响和带动乡村教师的成长。

新沂市教育局还尝试在农村学校和城区学校之间组建教育集团，实施一体化发展模式。选派14位城区名优校长兼任农村对口帮扶校第一书记，同时选派一批城区名优教干和教师到农村学校进行为期1到2年的支教。成立新沂市教育发展基金会，设立了“新沂市卓越教育奖励基金”“新沂市优秀班主任奖励基金”“新沂市教学质量奖”等多项奖励基金，撬动社会资金5000余万元，用于一线教师奖励。

下一步，新沂市教育局将探索实施义务教育学段公办学校校长、教干和名优教师、普通教师交流轮岗制度，继续实施跨城乡学校的集团化办学和联合办学，力争3年内城乡学校名优教师班均占比达到基本均衡。下一步，全市教育系统将凝心聚力，砥砺奋进，用心用情用力办好新沂人民满意的教育，为加快打造现代化教育强市和“学在新沂”教育品牌不懈奋斗。

来源：徐州日报